9月11日，公司總經理、黨委副書記戴雄彪一行調研中核中原建設，公司領導丁淑英、楊振華、鄒禹萌參加調研。

　　調研組聽取了中核中原建設生產經營、財務、法務及安全質量保密等方面的工作匯報，對中核中原建設領導班子和全體干部職工一直以來的努力表示充分肯定，并指出，中核中原建設要上下同欲、迎難而上，主動釋放活力，實現自我突破，進而有為，打好改革發展攻堅戰，創造更加美好的未來。

　　針對后續工作，戴雄彪提出四點意見：一是統一思想，提高站位，充分認識改革發展之“難”。要深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，從黨的創新理論中悟規律、明方向、學方法、增智慧。全體干部職工要對當前形勢有統一正確的認識，以更高的站位看待改革發展過程中的痛點、難點、堵點。要在戰略上考慮過去、立足當前、著眼未來，在戰術上發揮優勢、克服弱點、利用機會、化解威脅，上下一心協同攻堅，眾志成城化解難題。二是系統謀劃，科學決策，找準打贏攻堅戰之“匙”。要堅持系統觀念，靈活運用“七大思維”，針對改革發展的重點突出問題科學分類、精準施策。要堅持賦能要素，充分激發要素潛力，提升要素效率，獲得要素更高價值。要著重改變連接、優化連接，建立推動改革發展的“增強回路”，努力打破“增長極限”。要不斷增強現有功能，主動挖掘新功能，實現發展的新突破。三是積極主動，防范風險，守牢發展與安全之“線”。要堅持“以人民為中心”的發展理念，全面統籌發展和安全。要深刻認識“四個關注”和“四個轉變”的現實意義，充分運用法治思維、法制方式謀劃工作。要將風險防范的先手，與應對和化解風險挑戰的高招結合起來；將打好防范和抵御風險的有準備之戰，與打好化險為夷、轉為危機的戰略主動結合起來，牢牢把握防范化解重大風險的戰略主動。要始終牢記“三個務必”的鄭重告誡，推動全面從嚴治黨取得更大治理成效。四是把握實勢，梳理規劃，調正高質量發展之“舵”。要聚焦“十四五”規劃中期調整重要節點，結合發展實際情況，找準制約高質量發展的癥結性難題。要通過集中資源，專注地采取協調連貫的行動，更加主動地推動體制改革和機制創新，降低運營成本，促使利潤、資產負債率和資金收支平衡，實現更多員工受益。要堅決貫徹“穩增長”工作要求，著力擴收增利，著力化解歷史遺留問題，推動實現“質的有效提升和量的合理增長”。

　　戴雄彪強調，要認真貫徹落實中央學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育第一批總結暨第二批部署會議精神，全面落實集團公司黨組工作部署和公司黨委工作要求，充分運用、鞏固拓展第一批主題教育經驗成果，提高政治站位，強化政治擔當，推動主題教育走深走實、見行見效。要堅持實事求是，深入一線開展調查研究，“奔著問題去、帶著成果回”，努力在“以學鑄魂，以學增智，以學正風，以學促干”方面取得實實在在的成效，以必勝的信心奮力譜寫中核中原建設高質量發展新篇章。

　　公司經營管理部、財務部、法律審計部負責人，中核中原建設領導班子、職能部門負責人參加調研座談。